Original Content ออกแบบโดยผู้เชี่ยวชาญของ BASE Playhouse
ที่มาและความสำคัญ
ในทุกองค์กร ความขัดแย้งสามารถเกิดขึ้นได้เสมอ ไม่ว่าจะระหว่างบุคคล ทีม หรือหน่วยงาน การจัดการความขัดแย้งอย่างถูกวิธีจึงเป็นทักษะสำคัญที่ช่วยเปลี่ยนความขัดแย้งให้กลายเป็นโอกาสในการพัฒนา ทั้งในแง่ความสัมพันธ์ การทำงานร่วมกัน และการสร้างสรรค์แนวคิดใหม่ หลักสูตรนี้ช่วยให้ผู้เรียนเข้าใจต้นเหตุของความขัดแย้ง พฤติกรรมเชิงป้องกันของมนุษย์ และพัฒนาทักษะในการสื่อสารอย่างมีความเห็นอกเห็นใจ เพื่อสร้างผลลัพธ์ที่เป็นประโยชน์ต่อทุกฝ่ายในองค์กร
หลักสูตรนี้แตกต่างอย่างไร
- สอนทั้งมุมมองเชิงจิตวิทยา พฤติกรรมมนุษย์ และเทคนิคการจัดการความขัดแย้ง
- ฝึกวิเคราะห์ต้นตอของความขัดแย้ง พร้อมเรียนรู้วิธีวินิจฉัยปัญหาอย่างเป็นระบบ
- พัฒนา Empathy Skill เพื่อเข้าใจอารมณ์และ Value ของผู้เกี่ยวข้อง
- ฝึกเทคนิคการเผชิญหน้าความขัดแย้งอย่างมั่นใจ
- ฝึก Conflict Facilitation ทั้งในบทบาทผู้นำการเจรจาและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- ฝึกจริงผ่าน Workplace Conflict Simulation Game สถานการณ์จำลองใกล้เคียงงานจริง
คอร์สนี้เหมาะกับใคร
เหมาะสำหรับผู้บริหาร หัวหน้างาน และพนักงานทุกระดับที่ต้องบริหารทีม หรือมีหน้าที่สื่อสาร เจรจา แก้ไขความขัดแย้งในองค์กร เหมาะทั้งการพัฒนาตนเองและทีม เพื่อสร้างวัฒนธรรมการทำงานร่วมกันอย่างสร้างสรรค์
คอร์สนี้ช่วยองค์กรอย่างไร
- ลดความขัดแย้งที่บานปลาย สร้างบรรยากาศการทำงานที่ปลอดภัยทางจิตใจ
- ส่งเสริมความเข้าใจและความร่วมมือระหว่างทีม
- พัฒนาภาวะผู้นำด้านการสื่อสารและการบริหารอารมณ์
- เพิ่มศักยภาพของทีมในการแก้ปัญหาและตัดสินใจร่วมกัน
- สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่พร้อมรับมือกับความแตกต่างทางความคิดอย่างสร้างสรรค์
- ช่วยให้การสื่อสารเป้าหมายองค์กรชัดเจนขึ้น ลดความเข้าใจผิดระหว่างฝ่าย
ผลลัพธ์ที่ได้จากคอร์สนี้
- เข้าใจกลไกความขัดแย้ง พร้อมสามารถวิเคราะห์และวางแผนการจัดการอย่างมีกลยุทธ์
- มีทักษะเผชิญหน้าและเจรจาความขัดแย้งด้วยความมั่นใจและเห็นอกเห็นใจ
- สามารถนำทักษะ Conflict Facilitation ไปประยุกต์ใช้ในการทำงานจริงได้
- Outcome Title
- Outcome Description
บรรยากาศการฝึกอบรม
Highlights
- ฝึก Empathy Skill เพื่อเข้าใจคุณค่าและพฤติกรรมเชิงป้องกันของมนุษย์
- เรียนรู้การบริหารความกลัว พร้อมเทคนิคเพื่อใช้ในการเผชิญความขัดแย้งอย่างมั่นใจ
- ฝึกใช้เครื่องมือ Conflict Management แบบเป็นขั้นตอน พร้อม Do & Don’t ในการสื่อสาร
- ฝึกสถานการณ์จริงผ่านเกมจำลองความขัดแย้งในที่ทำงาน
- Highlight 1
- Highlight 2
- Highlight 3
ประสบการณ์เรียนรู้ที่คุณจะได้รับ
- ลงมือวิเคราะห์สถานการณ์ความขัดแย้งจากประสบการณ์จริง พร้อมการโค้ชชิ่งจากผู้สอน
- ฝึกเผชิญหน้าความขัดแย้งและเจรจาผ่าน Role-Play ในสถานการณ์สมมติที่ใกล้เคียงการทำงานจริง
- ได้รับทั้งมุมมองเชิงทฤษฎีและการฝึกภาคปฏิบัติ เพื่อให้สามารถนำไปประยุกต์ใช้ในงานจริงได้ทันที
- Title
- Test
- Title
- Test
- Title
- Test
เกมที่ใช้ในหลักสูตรคอร์สนี้
Instructors
เมธวิน ปิติพรวิวัฒน์
Maytwin Pitipornvivat (Mum+)
CEO & Co-Founder of BASE Playhouse | Speaker of Leadership | Gallup®-Certified Strengths Coach | Learning Designer | Behavioral & Gamification Expert
Leadership, Advocacy & Negotiation, Strategy Integration, Gamification, Learning Design, Coaching, Project Management
คุณเมธวิน ปิติพรวิวัฒน์ หรือ คุณม๋ำ เป็น นักออกแบบกระบวนการเรียนรู้ (Learning Designer) และ CEO ของ BASE Playhouse คุณม๋ำเป็นผู้บุกเบิกการสร้าง EdTech และ Learning Technology ให้กับวงการการศึกษาไทยมากว่า 7 ปี มีประสบการณ์ในการออกแบบกระบวนการเรียนรู้ให้กับ คนรุ่นใหม่ โรงเรียน มหาวิทยาลัย และองค์กร ต่างๆ มากมายทั้งในรูปแบบของ เวิร์คชอป หลักสูตร และนวัตกรรมเกมการสอนในรูปแบบใหม่ที่ใช้ได้จริง รวมทั้งยังเป็นผู้เชี่ยวชาญในการออกแบบความสนุก และการใช้ Gamification มาออกแบบประสบการณ์ให้สนุกและเสพติดเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการเรียนรู้อีกด้วย
คุณม๋ำจบเกียรตินิยมจาก วิศวฯจุฬาฯ ปริญญาโทจากประเทศอังกฤษ รวมทั้งมีประสบการณ์จริงในแวดวงธุรกิจสายบริหารและกลยุทธ์ ในบริษัท Top-Rank Supply Chain ของโลก รวมทั้งแวดวง startup จึงเป็นผู้เชี่ยวชาญในการออกแบบกระบวนการและให้คำปรึกษากับองค์กรชั้นนำต่างๆ มากมายหลายปี นอกจากนั้นคุณม๋ำยังเป็นคนที่มี Passion ในการสอน เป็นวิทยากรมืออาชีพ (Professional Speaker) ทั้งในประเทศและระดับสากล ที่เชื่อว่าการเรียนรู้ที่ดีสามารถสร้างได้และทุกคนมีศักยภาพที่ซ่อนอยู่ จนถึงขนาดเคยลงไปเป็นครูพิเศษในโรงเรียนทางเลือกชั้นนำอยู่ร่วม 2 ปี เพื่อทำความเข้าใจการเรียนรู้ของมนุษย์อย่างใกล้ชิด และยังเป็น Mentor และ Coach พิเศษด้าน Edtech Startup และ Leadership ให้กับคณะ BAScii จุฬาฯ และ CU Innovation Hub ที่มีประสบการณ์ในการ ให้คำแนะนำกับนิสิตนักศึกษาและเด็กรุ่นใหม่ ในการทำ StartUp
"กระบวนการเรียนรู้ที่ดีจะต้อง สนุก และ SEXY"
Reviews
สนใจหลักสูตรคอร์สนี้ ติดต่อเราเลย
"Speaker พูดเก่ง โทนเสียงดี ไม่ง่วง มีการแทรก gamification ในการทำงาน ให้สนุกขึ้น เพิ่ม passion ในการทำงาน"
